紹介予定派遣サービス

紹介予定派遣は本採用の前段階に派遣期間を設定いたします。貴社は派遣期間において就業した後に業務適正等を見極めたうえで採用するか否かをご決定ください。紹介予定派遣は直接雇用のミスマッチを抑制採用できる手法です。
サイショウでは、十分なコンサルテーションを踏まえた上で人選し、貴社の人材採用をサポートいたします。

ご活用のメリット

  • 派遣期間を通じて、資質や適正を見極めた上で採否を決定できる。
  • 採用活動の多くを外注することによりコスト削減につながります。
  • 労働者派遣とは異なり派遣導入前に事前面接を行うことができます。

採用までの流れ

1.求人のご依頼
スキル、採用条件、採用時期などの求人内容詳細をヒアリングいたします。
2.求人票のご提出
求人のお申込みをいただきます。業務運営規定等を明示いたします。
3.人選・推薦
候補となる人材を人選し、履歴書を提出いたします。
4.派遣期間

貴社の指揮命令下で派遣就業いたします。

この期間はサイショウが雇用する派遣社員であり、派遣料が発生します。
5.内定
採否をご決定いただきます。
※不採用の場合は、他の候補者を推薦いたします。
6.双方の合意
紹介者本人の入社意思と貴社の採用意思を確認いたします。
7.採用決定
採用が決定し入社となりました時点で紹介手数料が発生いたします。

対応職種

製造関連 ● 組立、加工、鋳造、調理、縫製、搬入、その他
事務職

● 一般事務・営業事務・貿易事務・経理事務、その他

その他 ● 営業、販促、看護師、介護、物流、その他
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